CVen til erfaren leder, leser den på nettstedet Cadremploi, kan sammenlignes med "et stort visittkort som vil tjene som teaser. Hvordan presentere det? Hva skal den inneholde?

Formen: skape en virkelig visuell innvirkning

LinkedIn-CVen: Ja, men …

Å skrive en CV for en erfaren leder er en delikat øvelse, spesielt hvis du har vært i samme stilling i årevis og ikke lenger er vant til å søke rekrutterere.

Det må sies at profesjonelle sosiale nettverk som LinkedIn presenterer din erfaring, så vel som noen anbefalinger fra kolleger eller samarbeidspartnere. Noen ganger er det nok. Headhunters kontakter deg deretter uten at du engang trenger å kontakte dem. Imidlertid kan det være en margin mellom de foreslåtte stillingene og de forventede.

For å kunne få en jobb som tilfredsstiller dine forventninger, må du derfor skrive en CV som vil skille deg fra andre kandidater, og vite at på dette nivået er konkurransen ekstrem intens. Hvilket format skal du velge?

Den klassiske CV-en

CVen blir sett før du leser. Presentasjonen må være upåklagelig. Faktisk er din CV et salgsverktøy som lar deg markedsføre ditt personlige merke. Formen skal være i samsvar med bildet du ønsker å gi, og la deg skape et slag.

Dokumentet må være enkelt, slik at meldingen ikke går tapt, tydelig, konsis og streng. Unngå eksentriske eller "eksotiske" design. Velg en klassisk CV (så tidløs).

Med mindre rekruttereren indikerer at han foretrekker å motta en CV i Word-format, bruker du PDF-formatet. Faktisk vil dokumentet ikke gjennomgå noen endring, uansett hva som skjer. Oppsettet av Word-filer kan noen ganger endres fra en datamaskin til en annen (eller etter en klønete).

CV erfaren leder: bunnen

Uten stoffet ville formen ikke være noe. Den utøvende CV har bare to regler: relevans og etterretning .

Velg en antikronologisk orden, et enkelt ordforråd, spesielt hvis profilen din er teknisk.
Vær syntetisk. Du må overbevise rekruttereren i de første minuttene ellers, han vil ikke lese følgebrevet ditt og vil ikke kontakte deg.

I et nøtteskall, komme rett til poenget: virksomhetssektoren i selskapet, stilling og ansvar, KPI, antall personer som er overvåket, oppnådde resultater, uten å imidlertid opplyse om de fortrolige elementene. Gi tall for å vise din innvirkning på virksomheten.

Noen tips for å fullføre

  • Tilpass din CV til tilbudet for å bli enda mer relevant.
  • Husk at akademisk trening også er viktig, spesielt hvis du er uteksaminert fra en større skole.
  • Hvis du har publisert artikler, kan du sitere dem.
  • Ikke angi hvorfor du forlot eller forlot din posisjon på CVen. Hold dette for telefonisk eller fysisk samtale.
  • Be en kjent eller nettverket ditt lese CVen.

Eksempel CV for erfarne ledere

For å laste ned dette CV-eksemplet: creeruncv.com

For å laste ned denne CV-malen: creeruncv.com

For å lese også:

  • Den elektroniske CV-en: et effektivt verktøy i jobbsøkingen
  • Hva er dataferdighetene å ha på CVen?

Kategori:

Sysselsetting